Директор по маркетингу

Клиника доктора Ратинова приглашает в команду талантливого ТОП-менеджера.

Мы - сеть клиник доктора Ратинова, специализирующаяся на лечении заболеваний опорно-двигательного аппарата без операции.

В связи с активным расширением и открытием новых филиалов в Кыргызстане, странах СНГ и в дальнейшем - Европе и ОАЭ, мы приглашаем в команду ТОП- менеджеров!

Директор по маркетингу сети медицинских центров (Россия, Кыргызстан, Казахстан, Узбекистан) отвечает за формирование и реализацию единой маркетинговой стратегии на всех рынках, управление брендом, продвижение услуг и рост клиентской базы.

Требования:

Требуется опыт от 5 лет в маркетинге (желательно в медицине), навыки работы с digital-каналами, аналитикой и кросс-культурными командами, понимание локальных рынков СНГ.

Важны стратегическое мышление, умение выстраивать процессы в распределённой команде, ориентация на измеримые бизнес-результаты и способность адаптировать маркетинговые решения под разные регуляторные среды.

Опыт управления агентствами и внутренними специалистами, постановка KPI и контроль исполнения.

Продуктовое мышление в маркетинге. Понимание, как маркетинг влияет на восприятие услуги (приём врача, диагностика, курс лечения) как продукта; навыки упаковки УТП под разные сегменты (новые пациенты, повторные обращения, корпоративные клиенты), работа с отзывами и репутацией (2ГИС, Яндекс Карты, Google Business).

Навыки работы с инструментами автоматизации и отчётности. Уверенное владение Power BI/Tableau или аналогами для построения дашбордов по ключевым метрикам (трафик, лиды, записи, выручка на пациента), понимание API-интеграций, умение формулировать ТЗ на выгрузки и витрины данных.

Ключевые компетенции директора по маркетингу для сети медцентров (с фокусом на онлайн-привлечение пациентов):

Управление performance-маркетингом и лидогенерацией. Умение выстраивать воронку от трафика до записи на приём, распределять бюджет между каналами (Яндекс Директ, VK Реклама, Telegram, SEO), контролировать стоимость лида и конверсии на каждом этапе. Опыт настройки и интерпретации сквозной аналитики (Яндекс Метрика, Roistat, Callibri и т. п.), связки онлайн- и офлайн-данных.

Понимание специфики медицинского маркетинга и регуляторных ограничений.

Знание требований к рекламе медуслуг в РФ, Казахстане и Кыргызстане, умение адаптировать креативы и тексты под разные рынки и площадки, работа с рисками модерации и юридическими ограничениями.

Работа с digital-экосистемой клиники.

Навыки интеграции маркетинга с CRM, коллтрекингом, онлайн-расписанием и чатами; умение ставить задачи на доработки сайта/мобильного приложения, улучшать UX для повышения конверсии; понимание, как связать онлайн-запись и качество обработки звонков.

Data-driven подход и управление командой подрядчиков.

Способность принимать решения на основе данных: A/B-тесты лендингов и объявлений, анализ когорт, когортная юнит-экономика по каналам, расчёт ROMI/ROI и окупаемости привлечения пациента.

Кросс-культурная коммуникация и адаптация контента.

Умение адаптировать позиционирование и креативные концепции под разные регионы присутствия, учитывать локальные особенности восприятия медуслуг, языковые версии и культурные нюансы в коммуникации.

Условия:

Фиксированный оклад, конкурентный уровень дохода

График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00.

Возможность обучения, наставничества, посещения ивентов для ТОП менеджеров от компании.