Djibril SAGNA.
Aladji Pathé Keur Massar.
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PROFIL.
Agent de sécurité motivé et passionné avec une forte capacité à gérer des situations complexes et à assurer la sécurité des personnes et des biens . Je pense que mon sens de l'initiative pourrait étre un vestructure comme la vôtre . Ayant un grand sens aigu de l'observation et une volonté constante d'amélioration personnelle, je cherche à créer de la valeur ajoutée en exploitant mes compétences techniques et interpersonnelles, ma communication efficace et mon leadership naturel facilitent la collaboration et l'innovation au sein de l'équipe . Fort d'une sensibilité accrue aux nouvelles tendances et d'une approche stratégique, je m'engage à apporter une perspective innovante à chaque projet . Mon esprit d'équipe et ma communication ouverte renforcent notre capacité collective à surmonter les défis et atteindre les objectifs communs. EDUCATION.
Professionnel de la sécurité dynamique et engagé, je posséde une solide formation académique ainsi qu'une expérience pratique dans le domaine. Mon cursus au Lycée Technique Maurice Delafosse et mes études à l'école nationale de la police m'ont permis d'acquérir des compétences approfondies en matiére de sécurité et de gestion des situations d'urgence . Je suis passionné par la protection des personnes et de leurs biens etje m'efforce toujours de garantir un environnement sécuritaire pour tous
EXPERIENCES PROFESSIONNELLES
Je me décrirais comme quelqu'un qui est un professionnel aguerri et expérimenté de la sécurité, respecté pour mon aisance à travailler dans les milieux exigeants avec une expérience solide de plus de trente ans et d'excellentes qualités rationnelles, en outre, je suis rigoureux. polyvalent et très engagé . Mes expériences en tant que agent d'intervention dans la police sénégalaise m'ont donné suffisamment d'expérience pour pouvoir apporter une contribution réelle à une entreprise au poste d'agent de sécurité
Responsabilités : - responsable du suivi des effectifs - de l'encadrement des équipes pour assurer le bon déroulement des opéra - de la planification - s'assure des réalisations des diverses active - de la mise en place des stratégies d'intervention - de la lutte contre les.périls et des opérations de secours et d'assistance à personne - de la mise en place des solutions d'amélioration de la performance.
COMPETENCES.
communication- résolution de problèmes - leadership - flexibilité - service client gestion des conflits - sens de l'organisation - prise d'initiative - gestion de projet