(MX) ANALISTA CADENA DE SUMINISTROS

Descripción de puesto

Brindar información/datos que generen valor para la elaboración de los planes de asignación, estrategias de suministro nacionales y/o ofertas de valor para las distintas operaciones que coordina la dirección de Cadena de Suministro.

Principales responsabilidades

• Recopilar información sobre la operación real de Operaciones Logísticas a nivel nacional

• Comparar el comportamiento de la operación de Operaciones Logísticas contra los planes de asignación, estrategias y/ó ofertas de valor

• Generar reportes de seguimiento sobre los comportamientos y tendencias de la operación de logística en CEMEX

• Apoyar a las operaciones logísticas con información sobre el desempeño de estas vs los planes de asignación

• Generación de bases de datos sobre el comportamiento de operaciones logísticas

Retos del puesto

• Trabajo con extensas bases de datos de diversas fuentes

• Estructurar o presentar la información de manera que apoyo a la generación de planes o estrategias

• Creación de reportes de seguimiento/ comportamiento de acuerdo con las necesidades de Analistas Sr de Cadena de Suministro o Jefes de Suministro

Habilidades y conocimientos requeridos

Escolaridad:

• Licenciaturas: Ingeniería en Sistemas Computacionales, Ingeniería Industrial, Ingenierías varias

• Dominio Idioma Ingles: B2 en adelante

Experiencia requerida:

• 1 año en manejo de Excel intermedio-avanzado

• 1 año en manejo de SQL

Conocimiento requerido:

• Microsoft Excel (intermedio)

• Microsoft Power Point (principiante-intermedio)

• Manejo de SQL

Competencias críticas:

• Enfoque al cliente

• Empuje para conseguir resultados

• Manejo de conflictos

• Negociación

• Solución de problemas

Relaciones

Internas:

• Analista Sr Cadena de Suministro (Proporcionar reportes del comportamiento de Operaciones Logísticas, Apoyar en la generación de los planes de asignación, estrategias y/o ofertas de servicios)

• Jefe de planeación (Apoyo en reportes de apoyo para gestión de planes de asignación, estrategias y/o ofertas de servicio)

Externas:

• Clientes (Venta de servicios y monitoreo al servicio prestado, así como labor de mantención del cliente y cobro de servicios prestados por CEMEX)

• Operadores Logísticos / Portuarios terceros (Desarrollo de alianzas para nuevos negocios)

• Líderes del sector logístico (organizadores de congresos, exposiciones). (Desarrollo de alianzas para nuevos negocios)

Diversidad e Inclusión en CEMEX

En CEMEX, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios. Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad. Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de CEMEX.