Accounting Analyst Junior

Clorox is the place that’s committed to growth – for our people and our brands. Guided by our purpose and values, and with people at the center of everything we do, we believe every one of us can make a positive impact on consumers, communities, and teammates. Join our team. #CloroxIsThePlace

Your role at Clorox:

Garantizar la exactitud de la información financiera que procesa en conjunto con el equipo de contabilidad bajo la normativa local y corporativa vigente, realizando de manera oportuna el ingreso de registros contables, conciliaciones y análisis de cuentas claves, participación activa en los diferentes requerimientos del área al cierre de cada mes para cumplir las tareas asignadas a nivel Cluster Pacific, propuestas de actualización de procesos y procedimientos de control interno; y a su vez, participación activa de requerimientos de clientes internos y procesos de auditorías externas e internas.

In this role, you will:

Asegurar la entrega oportuna de la información financiera a Casa Matriz:

Velar por el cumplimiento de cada tarea asignada del cierre mensual, trimestral y anual y entregar la información en el tiempo que estime tanto el calendario corporativo como el calendario interno del área en teams.

Registro de Expenses Report:

Asegurar el correcto registro contable y análisis de control interno de las rendiciones de expenses report tanto para reembolso de gastos como legalizaciones de tarjetas de crédito corporativas del cluster, asegurando que los gastos reportados cumplan con la política interna y corporativa de expenses report.

Asegurar la presentación de las reconciliaciones de cuentas:

Elaborar las reconciliaciones de cuentas contables high y médium asignadas en Blackline, asegurando que los componentes del movimiento del periodo y saldo final del libro Local y Corporativo incluyan la óptima documentación de respaldo, explicar y proponer planes de acción para todos los saldos no corrientes y realizar los ajustes necesarios de acuerdo con la política vigente.

Elaboración de conciliaciones bancarias:

Realizar como mínimo una vez al mes las conciliaciones bancarias del cluster andino y dar seguimiento a la resolución de las partidas conciliatorias en conjunto con el área de AP asegurando tener el mínimo de partidas conciliatorias al cierre de cada mes.

Apoyar en los requerimientos de auditorías externas del cluster:

Atender los diferentes requerimientos que le sea asignado de las auditorías externas tanto de EY como de entes gubernamentales de cada país.

Apoyar en la elaboración y presentación de encuestas gubernamentales del cluster:

Las encuestas asignadas a su cargo deberán ser elaboradas, analizadas y entregas en los tiempos establecidos por los entes de control, así como también Kardex y libro diario.

Otras responsabilidades:

• Asegurar el correcto registro de los diferentes ajustes y reclasificaciones del cluster asignados a su cargo siempre asegurando que esté en línea con las políticas de la compañía,

• Ser el canal de comunicación entre las áreas del cluster y AP en temas relacionados con atención a asuntos que afecten el correcto registro del 100% de facturas de proveedores.

#LI-Hybrid

What we look for:

Skills and Abilities

Capacidad para lidiar con un alto nivel de complejidad debido al entorno multicultural

Capacidad de adaptación al cambio y flexibilidad

Alto nivel de compromiso y pasión en las actividades desarrolladas

Buen manejo de relaciones interpersonales

Capacidad para trabajar de forma independiente, creativa y eficiente

Capacidad para liderar, influir y ganarse el respeto de los clientes internos y externos

Nivel de Ingles Intermedio-Avanzado

SAP (deseable)

Education Level/Degree:

Estudiante de Contador Público

Workplace type:Híbrido - 3 días en la oficina, y 2 trabajando desde casa

Our values-based culture connects to our purpose and empowers people to be their best, professionally and personally. We serve a diverse consumer base which is why we believe teams that reflect our consumers bring fresh perspectives, drive innovation, and help us stay attuned to the world around us. That’s why we foster an inclusive culture where every person can feel respected, valued, and fully able to participate, and ultimately able to thrive. Learn more.

Benefits we offer to help you be well and thrive:

Competitive compensation

Generous 401(k) program in the US and similar programs in international

Health benefits and programs that support both your physical and mental well-being

Flexible work environment, depending on your role

Meaningful opportunities to keep learning and growing

Half-day Fridays, depending on your location

Please apply directly to our job postings and do not submit your resume to any person via text message. Clorox does not conduct text-based interviews and encourages you to be cautious of anyone posing as a Clorox recruiter via unsolicited texts during these uncertain times.

To all recruitment agencies: Clorox (and its brand families) does not accept agency resumes. Please do not forward resumes to Clorox employees, including any members of our leadership team. Clorox is not responsible for any fees related to unsolicited resumes.

20085