Chargé de conformité F/H

Living your own life with Swiss Life

Swiss Life is a leading player in insurance and wealth management, with a recognized position as a private asset management insurer. Our approach is comprehensive in life insurance, private banking, financial management, as well as health, provident and damage.

A global approach, because the essence of our profession is to accompany each life course, private and professional. Thanks to personalized advice, based on proximity, listening and pedagogy, we build every day a relationship of trust with each of our customers, individuals and companies.

As a responsible company, we are committed to a sustainable development approach, whose ambition is to enable current and future generations to live according to their own choices.

#YourLife

Votre profil

S'il y a bien une chose qu'on ne choisit pas dans sa vie, c'est son prénom. En revanche, rien n'empêche de vouloir « s'en faire un » :

Vous êtes titulaire d'un Bac + 5 juridique, conformité, audit ou de formation supérieure et justifiez d'au moins 6 ans d'expérience en conformité et/ou en contrôle opérationnel dans le secteur de l'assurance vie (ou dans le secteur financier).

Vous recherchez un environnement de travail stimulant où vous côtoyez une variété d'interlocuteurs ?

La rigueur est une qualité que vos managers ont régulièrement mis en avant chez vous ?

Vous abordez les sujets conformité de manière pédagogue ?

Vous faites toujours votre maximum pour apporter une réponse pertinente dans les meilleurs délais?

Votre manager vous délègue des missions/projets en toute confiance ?

Vous faites preuve d'une aisance en anglais ?

Si vous avez répondu positivement à l’ensemble de ces questions, choisissez de vous faire un prénom !

Votre environnement

En tant que Chargé de Conformité, vous rejoignez la direction du Service Clients Vie et plus particulièrement l'équipe Conformité composée de 5 personnes. Vous êtes basé à Puteaux.

Vos missions

Vous serez en charge de:

Conseiller et accompagner les métiers sur les questions réglementaires (Lutte Contre le Blanchiment des capitaux et le Financement du terrorisme (LCB-FT), Personnes Politiquement Exposées (PPE) et Gel des Avoirs (GDA), non-résidents, EAI / CRS, FATCA, …;

Réaliser les contrôles N1 conformément aux procédures définies avec une restitution des résultats et proposer les mesures correctives et analyser la complétude des dossiers avec des vérifications réglementaires dans le cadre de cette mission et plus particulièrement :

LCB/FT

Non-résidents

Opérations de gestion et réclamations

Clarifier des demandes relatives aux PPE et/ou de personnes faisant l'objet de mesures de GDA ;

Effectuer des investigations sur les opérations à haut risque;

Contribuer à la réalisation des déclarations EAI/CRS/DAC ( les récalcitrants et les montages agressifs) et FATCA par le biais de:

Contrôle de conformité et de cohérence de données clients

Détection des récalcitrants et des potentiels montages agressifs

Préparation des fichiers déclaratifs

Réalisation de reporting au Groupe

Vous assurez de l'effectivité des dispositifs de prévention des risques de non-conformité en assurant une veille réglementaire et jurisprudentielle;

Anticiper les impacts d'évolutions réglementaires pour SwissLife et alerter au bon niveau le cas échéant;

Mettre à jour les matrices RCSA et assurer le suivi des plans d'actions correctrices consécutifs à la cartographie des risques en coordination avec le Département Compliance;

Suivre les recommandations émises par l'Audit interne/externe et les actions correctives, préventives.

Vos avantages chez SwissLife

La responsabilité sociétale est dans l’essence même de notre métier d’assureur qui est d’aider les entreprises et les personnes à prévoir l’imprévisible. Elle se traduit chez Swiss Life par des actions concrètes en matière de diversité et d’inclusion, d’engagement culturel et associatif impliquant nos collaborateurs.

Rejoignez une entreprise engagée et certifiée depuis 6 ans « Top Employer » qui vous propose :

Un parcours professionnel pour voir la vie en grand : une intégration sur mesure, des formations tout au long de votre carrière, le choix de vivre plusieurs vies professionnelles : 27% de nos postes en CDI sont pourvus grâce à la mobilité interne, …

Une palette d’avantages sociaux pour vous séduire : CSE, épargne salariale et épargne retraite, contrat collectif santé et prévoyance, Compte Epargne temps, …

Une qualité de vie au travail pour aimer les lundis : télétravail jusqu’à 3 jours/semaine, horaires flexibles, RTT, restaurant inter-entreprise, …

Swiss Life c’est surtout une entreprise à taille humaine qui met en avant la proximité; de votre collègue au CEO, elle valorise la proactivité par la bienveillance et l’écoute. Elle favorise également la transversalité qui permet une collaboration en mode projet entre les équipes. Ainsi, l’engagement et l’épanouissement de nos collaborateurs font la force de Swiss Life.

#YourJobYourLife

R10645