Continuous Improvement Manager (m/w/d)

Continuous Improvement Manager (m/w/d)

Ardagh Glass Packaging – Werk Bad Münder

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Continuous Improvement Manager / Prozessoptimierer (m/w/d) für unseren Standort Bad Münder.

Verantwortlichkeiten

Lenkung und Durchführung von Projekten zur ständigen Verbesserung der Hauptkennzahlen

Identifikation von Optimierungspotenzialen mit operativer Anwendung und operativer Unterstützung

Unterstützung der operativen Mannschaft mit Lean- und Six Sigma-Analysen und -Methoden sowie Sicherstellung einer Meetingstruktur

Verbesserung der Prozessdatenerfassung und Prozessstabilität

Termin- und ergebnisorientierte Projektbearbeitung

Interne Trainings sowie Ausbildung und Betreuung von Mitarbeitern in Lean- und Six Sigma-Werkzeugen

Durchführung von internen und ggf. externen Audits

Selbständiges Führen der GDT-Meetings

Mitarbeit und Unterstützung der Managementsysteme wie ISO

Teilnahme an internationalen Meetings

Anforderungen

Abgeschlossenes technisches Studium (Bachelor, Master, Dipl. Ing.) oder Fortbildung zum Industriemeister

Weiterbildung im Bereich Lean Six Sigma (idealerweise Green Belt oder Black Belt) wünschenswert

Erste Berufserfahrung in einem Produktionsunternehmen wünschenswert

Bereitschaft zur Weiterentwicklung und zur Übernahme von Führungs-verantwortung

Analytische Fähigkeiten

Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Organisationsstärke

Team- und Kommunikationsfähigkeit

Gute Englischkenntnisse und sichere EDV-Kenntnisse (MS Office, Minitab)

Bei uns ist das Glas voll - das bieten wir

Einen Arbeitsplatz in einem weltweit erfolgreichen Unternehmen, bei dem Arbeitssicherheit an erster Stelle steht

Einen tariflich abgesicherten Arbeitsvertrag

Attraktives Vergütungspaket inklusive Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Job-Rad Leasing

Arbeitskleidung wird gestellt und gereinigt

30 Tage Urlaub inkl. langfristiger Urlaubsplanung

Mitarbeiterportal mit zahlreichen Einkaufsvorteilen (Mode, Technik & mehr)

Gute Karriere- und Entwicklungsperspektiven

Mitarbeiterunterstützungsprogramm – Unabhängige Beratung in allen Lebenslagen

Betriebsinterne Kantine mit einem attraktiven Angebot

Mit unseren firmeneigenen Programmen BFit und BSafe sorgen wir für die Gesundheit, das Wohlbefinden und die Sicherheit in einem starken, motivierten Team

Interessiert? Dann komm zu Ardagh und verpacke Deine Zukunft

Die Bewerbung geht ganz einfach wie folgt:

Unter "Language" die Spracheinstellung "Deutsch" auswählen.

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Auf "Erstellen Sie ein Konto“ klicken und sich mit den persönlichen Daten für ein Benutzerkonto registrieren. Der Benutzername und das eigene Passwort ermöglichen es, jederzeit den aktuellen Status der Bewerbung zu verfolgen.

Das Kandidatenprofil: hier bitte die persönlichen Informationen eintragen. Die vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, die letzten 2 Zeugnisse und ggf. weitere Nachweise) in einer pdf-Datei unter "Lebenslauf" hochladen

Jetzt noch die gestellten Fragen beantworten und den Button "Bestätigen" drücken, um die Bewerbung abzuschicken.

Eine Eingangsbestätigung wird per E-Mail zugeschickt.

Noch Fragen zur Stelle oder der Bewerbung?

Unsere Ansprechpartnerin Frau Thüner steht unter der Telefonnummer oder per E-Mail unter gerne zur Verfügung.

Hinweis für Personaldienstleister: Wir rekrutieren gerne selbst neue Mitarbeiter. Sämtliche Stellenanzeigen der Ardagh Group richten sich daher ausschließlich an Direktbewerber. Die Ardagh Group akzeptiert die unaufgeforderte Zusendung von Kandidatenprofilen durch Personalvermittler oder ähnliche Dienstleister nicht, sofern es zuvor zu keinem schriftlichen Auftrag gekommen sein sollte oder sofern keine schriftliche Zustimmung erteilt worden ist. Sollten dennoch ungefragt Profile von Kandidaten zugesandt werden, schließt die Ardagh Group das Zustandekommen eines Dienstleistungsvertrages mit Personalvermittlern oder ähnlichen Dienstleistern und somit jegliche Bindung oder Pflichten kategorisch aus, auch wenn es zu einem Recruiting-Prozess und zur Anstellung eines weitergeleiteten Bewerbers kommen sollte.

Über die Ardagh Group

Die Ardagh Group ist ein weltweit führender Anbieter von Metall- und Glasverpackungslösungen und produziert Verpackungen für die weltweit führenden Marken. Wir gehen auf die traditionsreiche, 1932 gegründete Irish Glass Bottle Company zurück. Seitdem sind wir schnell zu einem Team von mehr als 20.000 Mitarbeitern mit einem Umsatz von fast 10 Milliarden US-Dollar gewachsen. Heute sind wir in ganz Europa, Afrika und Amerika präsent.

Für einen Blick in die Welt von Ardagh: Hier klicken

Ardagh setzt sich leidenschaftlich für praktische Nachhaltigkeit ein und ist bekannt für Innovation. Wir erweitern die Grenzen des Möglichen und entwickeln neue Produktionsmethoden, neue Designtechniken und neue Wege, um Energie zu recyceln und zu sparen. Unser Ziel ist es, negative Umweltauswirkungen zu reduzieren und gleichzeitig wirtschaftlich nachhaltig und sozial verantwortlich zu bleiben.

Wir glauben, dass der Erfolg unseres Geschäfts vom Erfolg unserer Mitarbeiter abhängt. Wir bemühen uns, ein sicheres und wertschätzendes Arbeitsumfeld zu schaffen, in welchem unsere Mitarbeiter ihr volles Potenzial entfalten können und ihre Leistungen honoriert werden.

Hier bei Ardagh bieten wir spannende und lohnende Möglichkeiten für talentierte und kreative Menschen. Wenn Sie Ambitionen haben und Ihre Karriere und Zukunft gestalten möchten, kommen Sie in unser Team!