Aufgaben - Das erwartet Sie bei uns:
Instandhaltung von Maschinen und Anlagen in Fertigung und Montage
Fehleranalyse und -behebung im Rahmen von Störfällen an elektrischen und elektronischen Systemen
Eigenverantwortliche Durchführung von Wartungs-, Inspektions-, Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten
Inbetriebnahme von Neuanlagen, sowie Optimierung von vorhandenen Maschinen und Anlagen
Ersatzteile festlegen und je nach Bedarf bei Beschaffung unterstützen
Lokalisieren und Beseitigen von Schwachstellen an komplexen Maschinen
Optimieren von Maschinenabläufen und verketteten Systemen
Mitwirken bei Erprobungen neuer Fertigungsverfahren
Qualifikationen - Was wir uns wünschen:
Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektronik oder Mechatronik
Abgeschlossene Weiterbildung zum staatl. gepr. Techniker für Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder Informationstechnik erwünscht
Berufserfahrung im Bereich Maschinen- oder Anlageninstandhaltung erwünscht
Fundierte Kenntnisse in SPS- und CNC-Technik
Gute Kenntnisse der Mess- und Regeltechnik
Bereitschaft und Eignung um sporadisch im Schichtbetrieb, in Rufbereitschaft, sowie gelgentlich am Wochenende zu arbeiten
Grundlegende IT-Kenntnisse (Windows, MS Office, SAP)
Führerschein Klasse B wünschenswert
Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
Gute kommunikative Fähigkeiten und teamorientiertes Handeln
Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:
Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)
Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen
Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!
Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!
Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad
Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken
Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.
Hier erfahren Sie mehr über unsere globale Inklusionsstrategie.
Ihr Ansprechpartner
Stefan Ivankovic
Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.
Type of Contract
Permanent
JR6142228