Team Lead HR IT (m/w/d)

Als führender Schweizer Bau- und Immobiliendienstleister entwickelt, realisiert und bewirtschaftet Implenia Lebensräume, Arbeitswelten und Infrastruktur für künftige Generationen in der Schweiz und in Deutschland. Zudem bietet Implenia in weiteren Märkten Tunnelbau- und damit verbundene Infrastrukturprojekte. Das Unternehmen fasst das Know-how aus hochqualifizierten Beratungs-, Entwicklungs-, Planungs- und Ausführungseinheiten unter einem Dach zu einem integrierten, multinational führenden Bau- und Immobiliendienstleister zusammen und beschäftigt europaweit rund 9‘000 Mitarbeitende. Weitere Informationen unter implenia.com

Stellenbeschreibung

Als Team Lead HR IT verantwortest du die Weiterentwicklung, den Betrieb und die strategische Ausrichtung unserer HR-IT-Systemlandschaft innerhalb der Group IT. Du führst ein Team von Spezialisten und arbeitest eng mit HR, Payroll, Finance sowie weiteren Fachbereichen zusammen. Ziel ist es, eine moderne, effiziente und zukunftssichere HR-Systemumgebung auf Basis neuester SAP-Lösungen und UKG bereitzustellen. Dein Arbeitsort ist unser Hauptsitz im Ambassador House in Opfikon, mit der Möglichkeit, auch teilweise aus dem Home-Office zu arbeiten.

Das bewegst du:

Fachliche und disziplinarische Führung des HR IT-Teams innerhalb der Group IT

Verantwortung für die HR-Systemlandschaft (insb. SAP HCM/S4 HCM, SAP SuccessFactors, UKG)

Sicherstellung von Betrieb, Support, Wartung und Weiterentwicklung der HR IT-Applikationen

Beratung und enge Zusammenarbeit mit HR, Payroll und Finance bei der Definition von Anforderungen und Prozessen

Steuerung internationaler Projekte zur Implementierung, Harmonisierung und Optimierung der Systeme

Auswahl, Steuerung und Qualitätskontrolle externer Partner und Dienstleister

Sicherstellung der Anforderungen von IT-Security, Compliance und Datenschutz in der HR IT

Monitoring von Trends und neuen Technologien im HR-IT-Umfeld, Ableitung von Innovationen und Roadmaps

Deshalb gelingt es dir:

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Fachrichtung

Mehrjährige Berufserfahrung in HR-IT, idealerweise mit Führungsverantwortung

Tiefgehende Kenntnisse in SAP HCM und/oder SAP SuccessFactors

Erfahrung in den Bereichen IT-Security, Datenschutz und Compliance im HR-Kontext

Analytische und Lösungsorientierte Denk- und Arbeitsweise

Hohe Sozialkompetenz inkl. Kommunikationsfähigkeit

Offenheit bzgl. Technologie und Kontinuierlicher Veränderung

Intuitiver Führungsstil

Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch

Nice to have:

Weitere Zertifikate wie Certified Scrum Master, ITIL, SAFE, SuccessFactors, SAP

Erfahrung in der Führung grösserer Change Projekte

Gutes Verständnis von IT- Architektur sowie Schnittstellendesign

Idealerweise Erfahrung in der Bau- und Immobilienbranche oder verwandten Industrien.

Das bieten wir dir

Ein multikulturelles Arbeitsumfeld mit der Chance, eine lebenswerte Zukunft mitzugestalten

Modernste Technologien und einen zeitgemässen Arbeitsplatz bei einem nachhaltigen Unternehmen

Ein Unternehmen, das Talente und die Weiterbildung seiner Mitarbeitenden fördert

Die Sicherheit eines finanziell gesunden, breit aufgestellten Konzerns mit starken Wurzeln in der Schweiz

Flexible Arbeitsmodelle und moderne Arbeitsmittel mit Homeoffice Möglichkeit

Eine spannende Auswahl an Benefits:

5 Wochen Ferien und 9 bezahlte Brückentage

eine hauseigene Pensionskasse mit sehr gutem Deckungsgrad und 3 Beitragsstufen

zahlreiche Preisnachlässe auf namhafte Anbieter von Produkt- und Dienstleistungen

Wieso unsere Mitarbeitenden gerne bei uns arbeiten, sagen sie dir gleich selbst in folgendem Video:

Bei Implenia schätzen und leben wir Diversität. Unser Rekrutierungsprozess ist daher auf die Förderung von Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion ausgerichtet.

*Wir bitten die Personalvermittler, keine unaufgeforderten Lebensläufe einzureichen. Alle Einsendungen werden nicht berücksichtigt und stellen keine Verpflichtung dar.