Mitarbeiter:in Abfüllung & Verpackung

Wusstest du, dass du jeden Tag Produkte benutzt, in denen Stärke der AGRANA Stärke GmbH enthalten ist?

Die im Werk Pischelsdorf (NÖ, nahe Tulln a. d. Donau) hergestellten Produkte werden sowohl in der Nahrungs- und Genussmittelindustrie als auch in technischen Bereichen, wie in der Papier- und Baustoffindustrie, verwendet. Aufgrund unserer Produktvielfalt, Innovationen und unserem motivierten AGRANA-Stärke Team sind wir ein sicherer Arbeitgeber mit langfristigen Karrieremöglichkeiten.

Deine neuen Aufgaben:

Du betriebst unsere Absackanlagen und bist in der Verladung tätig

Du führst Produktions- und Verladeprotokolle

Du meldest Störungen an die Instandhaltung über eine Instandhaltungssoftware

Du führst Wartungs- und Reinigungsarbeiten in der Anlage bzw. auf dem Betriebsgelände durch

Deine aussagekräftigen Stärken:

Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung

Du hast die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeiteinteilung (3-Schichtdienst, auch am Wochenende)

Du hast erste Berufserfahrung im Bereich Absackung

Du besitzt einen Führerschein der Klasse B sowie einen Staplerschein

Du bist flexibel, arbeitest gerne selbstständig, kannst dich selbst motivieren und lernst gerne Neues

Du übernimmst gerne Verantwortung und das Arbeiten im Team macht dir Spaß

Unser Angebot:

Eine Tätigkeit in einem familiären und teamorientierten Arbeitsumfeld eines international erfolgreichen Unternehmens

Intensive Einschulung in das Aufgabenfeld durch unsere kompetenten Kolleginnen und Kollegen

Deine Vorteile bei uns: Essenszuschuss, Zukunftsvorsorge, Betriebsfeiern & Teamevents etc.

Der kollektivvertragliche Mindestlohn für diese Position liegt bei monatlich 2.349,69 € brutto. Hinzu kommen eine AGRANA-Schichtzulage von 249,53 € sowie weitere kollektivvertragliche Zulagen und Zuschläge

Aufgrund der genannten Werte bekommst du am Ende des Monats abhängig von der jeweiligen Schichteinteilung einen Monatslohn von durchschnittlich 2.100,00 € (netto) ausbezahlt

Dein Lohn steigt entsprechend der kollektivvertraglichen Regelungen mit zunehmender Betriebszugehörigkeit und durch kollektivvertragliche Erhöhungen

Deine Ansprechperson:

Alexandra NECKER (HR Generalistin)

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As a global company, we are very proud of our diverse workforce and attach great importance to equal opportunity and diversity. We welcome and encourage everyone regardless of age, disability, ethnicity, gender, religion or sexual orientation who is passionate about our company to apply.

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