Job Description
Las asociaciones entre Adecco y Lindt siempre dan grandes beneficios! Mientras trabajas en un trabajo de Manipulador de máquinas para Adecco en Lindt, ganarás $16.50-$21.00/hora + otros grandes beneficios!
Los trabajos de Operador de Máquina requieren que los candidatos sean responsables por la configuración y operación diaria de las máquinas de fabricación. Además, esta persona se asegurará de que todos los estándares de seguridad y calidad se cumplan de manera constante.
Los trabajos de Manipulador de máquinas con Adecco disfrutan de grandes beneficios!
Pago semanal a partir de $16.50-$21.00/hr.
Beneficios competitivos con opciones médicas, dentales, oftalmológicas y 401(k)
Generosos bonos de referencia ofrecidos
Requisitos:
Habilidades informáticas básicas (software basado en Windows)
Habilidades básicas de comunicación escrita y verbal
Capacidad para tomar dirección y actuar efectivamente en un ambiente rápido de trabajo
Habilidades técnicas con respeto a la maquinaría y capacidad para solucionar problemas
Un buen conocimiento operativo de los equipajes de fabricación
Experiencia previa trabajando en un ambiente rápido de fabrica
Diploma de escuela secundaria o GED
Habilidad de levantar y mover hasta 10 libras regularmente, hasta 40 libras con frecuencia, y/o hasta 50 libras ocasionalmente
Capacidad para trepar, mantener el equilibrio, agacharse, arrodillarse y alcanzar con los brazos
Coordinación mano / ojo demostrado
Flexibilidad para cumplir con los cambios de horario de trabajo, según sea necesario
Tenemos múltiples turnos disponibles y podemos ayudarle a elegir el mejor turno para adaptarse a su horario!
Para una consideración instantánea para este trabajo de Manipulador de máquinas en Stratham, NH, haga clic en Aplicar ahora!
Pay Details: $16.50 to $21.00 per hour
Benefit offerings available for our associates include medical, dental, vision, life insurance, short-term disability, additional voluntary benefits, EAP program, commuter benefits and a 401K plan. Our benefit offerings provide employees the flexibility to choose the type of coverage that meets their individual needs. In addition, our associates may be eligible for paid leave including Paid Sick Leave or any other paid leave required by Federal, State, or local law, as well as Holiday pay where applicable.
Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled
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The Company will consider qualified applicants with arrest and conviction records in accordance with federal, state, and local laws and/or security clearance requirements, including, as applicable:
The California Fair Chance Act
Los Angeles City Fair Chance Ordinance
Los Angeles County Fair Chance Ordinance for Employers
San Francisco Fair Chance Ordinance
Full-time