Asociado de Venta

PROPOSITO DEL ROL

Este rol es responsable de alcanzar los objetivos de ventas al proporcionar una experiencia de cliente excepcional para cada cliente, en todo momento.

RESPONSABILIDADES CLAVE

Alcanzar o superar objetivos de ventas

Trabajar en equipo para brindar consistentemente experiencias excepcionales a los clientes utilizando:

1. Codigos de comportamiento Pandora

2. La conversación de ventas Pandora

3. Los 5 elementos esenciales de Visual Merchandising

Asegurarse de que todas las instrucciones del Store Manager y Assistant Store Manager se cumplan

Cumplir con las políticas de Seguridad y Salud Laboral, operaciones y procedimientos de la tienda.

Asegurar que se practiquen los valores de vida de PANDORA.

Adquirir todo el Conocimiento del producto, campanas, normativas, artesanía y ventas a través del sistema Link, y mantener los cursos completos y actualizados

Ser flexible y estar disponible con respecto a turnos y ser capaz de poder trasladarse a diferentes tiendas cuando sea razonable y si es necesario

Vender, Generar Cambios, realizar inventarios, responder preguntas de los clientes, asesorar en todo momento para que la experiencia del cliente sea de acuerdo a los estandares de PANDORA

Ayudar en entrenar a compañeros nuevos

Todos los Asociados de Ventas deben representar a PANDORA de manera positiva, son profesionales, articulados y presentables, siguiendo pautas uniformes y estándares de preparación como embajadores de la marca, especialmente cumpliendo con el Codigo de Vestuario Pandora.

RESPONSABILIDADES GENERALES

Utilizar los valores de PANDORA para guiar su trabajo y comportamiento con las personas interna y externamente.

Cuide razonablemente su propia seguridad y la de los demás.

Realizar tareas ad hoc según sea necesario, incluye cubrir a colegas durante la ausencia

CONOCIMIENTOS REQUERIDOS Y EXPERIENCIA

Experiencia en ventas demostrando pasión por la venta

Habilidades interpersonales sobresalientes y fuertes habilidades de comunicación verbal

Habilidades demostradas de gestión del tiempo y del trabajo

Madurez demostrada a través de la experiencia y la forma de conducirse.

Habilidades intermedias de Microsoft Office

Fuerte experiencia usando un sistema de punto de venta

Fuerte orientación al Cliente

COMPETENCIAS REQUERIDAS

Busca progresivamente crecer a roles de mayor responsabilidad y hace uso de la capacitación y las oportunidades de desarrollo para alcanzar objetivos profesionales.

Siempre muestra respeto y sensibilidad hacia las diferencias culturales y religiosas, entre otras.

Es proactivo en la búsqueda de soluciones a los problemas que puedan presentarse.