Visual Merchandiser befristet bis (m/f/d) adidas

Zweck & Gesamtrelevanz für die Organisation:

Trägt durch folgendes zur Wirtschaftlichkeit des Stores bei:

• Maximierung der Verkaufszahlen durch effektives Visual Merchandising, auch basierend auf

wöchentlichen Zahlenanalysen wie Space Management Reports, Kategorieumsätzen und

Bestseller Reports

• Optimale Darstellung der Marke in einheitlichen und CI-gerechten Präsentationsstandards

und unter Berücksichtigung des Retail Marketing Kalenders

• Kontrolliert und coacht das Team in einem bestimmten Verantwortungsbereich

Verantwortlichkeiten:

• Teilt in seinem/ihrem Verantwortungsbereich Ressourcen ein und organisiert Abläufe, um

Effizienz und Produktivität in verschiedenen Situationen zu steuern

• Hat ausreichende Kenntnisse der Retail KPIs und trifft innerhalb seines/ihres

Verantwortungsbereichs geschäftliche Entscheidungen

• Passt und organisiert den allgemeinen saisonalen Visual Merchandising Prozess zur

Aufrechterhaltung einheitlicher Sortimentspräsentations-Standards an

• Passt Warenpräsentationen an die Warenverfügbarkeit an

• Setzt die aktuellen VM-Standards um

• Führt regelmäßige Morning-Trainings durch

• Stellt und forciert Saisonhighlights

• Plant Aktionen in Kooperation mit der Marketingabteilung

• Bereitet Events vor in Kooperation mit der Marketingabteilung

• Gestaltet die Eventzone sowie die Umsetzung der Fenstergestaltung

• Verantwortet die Einhaltung des Retail Marketing Kalenders

• Trainiert die Mitarbeiter/innen in den Abteilungen in punkto Guidelines und Standards

• Stimmt sich eng mit VM Market Central und dem Sales bzw. Floor Management ab

Datum: 17.06.2016 Seite 2 von 2

• Verantwortet Struktur und Ordnung in der Bestellung, Annahme und Lagerung des

gesamten Deko-Materials einschließlich der Grafiken und Fensteraufbauten und sorgt für

sorgfältigen Umgang

• Unterstützt aktiv das Verkaufsteam im Verkauf an Samstagen und außerhalb aktuell

notwendiger VM-Maßnahmen

• Verantwortet optimale Flächenausnutzung und –bewirtschaftung unter Space-Management

Kriterien

• Kontrolliert wöchentliche Analyse einzelner Umgestaltungen auf Verkaufserfolge;

Marketingaktionen usw.

• Schafft ein ansprechendes und einladendes Einkaufsumfeld durch beständige Koordination

seines/ihres Teams zur Durchführung von Visual Merchandising und Sauberkeitsstandards

• Hält ein sicheres Einkaufs- und Arbeitsumfeld aufrecht, indem er/sie sicher stellt, dass alle

in seinem/ihrem Verantwortungsbereich die Regeln und Abläufe des Stores einhalten

• Coacht, motiviert und inspiriert Menschen in seinem/ihrem Verantwortungsbereich, ihr

Potenzial auszuschöpfen

• Signalisiert Lernbereitschaft und nutzt alle vorhandenen Möglichkeiten, um seine/ihre

Entwicklung voranzutreiben und seine/ihre Leistung zu verbessern

• Ist jederzeit in der Lage, seine persönliche Organisation den Gegebenheiten und

Erfordernissen flexibel und selbständig anzupassen

Befugnisse:

• Stellvertretung des Store Managers / ASM in seiner/ihrer Abwesenheit (falls relevant &

anwendbar)

• Weisungsbefugnis im VM-Verantwortungsbereich

• Führt Feedbackgespräche (falls relevant & anwendbar)

Vorwiegende Kontakte:

• Kunden

• Kollegen und Vorgesetzte

Kenntnisse, Fertigkeiten und Fähigkeiten:

• Englisch in Wort und Schrift

• Kompetenzen eines Stepping into Management

• Erwartungsheft für SIM

Benötigte Ausbildung und Erfahrung / Mindestanforderung:

• Einzelhandelsausbildung und/oder Ausbildung zum/r Schauwerbegestalter/in

• Mindestens 12 Monate Berufserfahrung im Sport- und/oder Mode-Einzelhandel,

fortgeschrittene Verkaufserfahrung und umfassendes Verständnis hinsichtlich Produkt,

Einzelhandel und Branche (sowie erste Führungserfahrung)

• Mindestens 6 Monate zusätzliche VM-Erfahrung

• Adäquate Rechtschreib- und Rechenkenntnisse und fortgeschrittene

Kommunikationsfähigkeit

• Englischkenntnisse