Date Posted:2024-03-28
Country:Canada
Location:LOC13055 1801Courtney Park Drive,Mississauga,Ontario,L5T 1J3,Canada
Position Role Type:Unspecified
English version will follow:
Qui nous sommes
Chez Pratt & Whitney, nous croyons que le vol motorisé a transformé, et continuera de transformer, le monde. C'est pourquoi nous travaillons avec un cœur d'explorateur et un acharnement de perfectionniste à concevoir, produire et entretenir les moteurs d'avion les plus avancés et les plus fiables du monde. Notre portefeuille diversifié - composé de moteurs commerciaux et militaires ainsi que de moteurs destinés à l'aviation d'affaires, générale et régionale, et aux hélicoptères – nous permet, ainsi qu’à nos clients, de passer du possible au réel. C'est ainsi que, chez Pratt & Whitney, nous abordons notre travail et ce qui nous inspire à nous dépasser.
Quelles sont nos attentes ?
Le groupe de concepts de systèmes mécaniques et d’intégration produit des concepts de turbines à gaz afin de répondre aux besoins des demandes de Marketing, des clients, des propositions de moteur et des programmes moteur. Aussi, le groupe conduit l’intégration des concepts mécaniques au niveau du moteur et des systèmes, pour des nouvelles lignes de produits ainsi que pour les produits dérivés.
À quoi ressemblera votre quotidien ?
Concevoir des concepts moteurs.
Travailler en étroite collaboration avec toutes les disciplines de l’Ingénierie des systèmes, les autres Centres de module, et avec l’équipe de gestion des programmes moteurs afin de conduire les solutions optimales pour les concepts moteurs et les problèmes d’intégration mécaniques.
Communiquer et présenter régulièrement les propositions, revues de conception et revues de programmes.
Participer activement au processus d'amélioration continue des méthodes, des processus et des outils du groupe.
Ce dont vous avez besoin pour réussir
Incontournables
Baccalauréat en génie mécanique avec au moins 4 ans d'expérience ou une maîtrise avec au moins 2 ans d'expérience.
Leadership, autonome et compétences interpersonnelles.
Habiletés organisationnelles, en communication et en présentation.
Habiletés à remettre en question les connaissances actuelles, concepts et propositions.
Habiletés démontrées à innover dans la conception mécanique.
Habiletés à absorber et synthétiser une grande quantité d’information et à prendre des décisions stratégiques.
Compétences solides en conception mécanique ainsi qu’une bonne compréhension des principes fondamentaux des turbines à gaz, incluant la connaissance des produits P&WC, des turbines à gaz, de leur conception, de leurs systèmes et de leurs interactions.
Connaissances des processus et méthodologies de l’ingénierie, ainsi que des matériaux et des procédés de fabrication.
Compétences sur la suite Microsoft Office, CATIA V5, VPM V4 et PLM.
Engagement dans la culture ACE et PLM.
Voyages occasionnels à l’usine 01/22, en Amérique du Nord et à l’international.
Atouts
Membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec ou d’un ordre d’ingénieurs professionnels
Expérience diversifiée de centre de composantes ou dans différentes unités d’affaire de P&WC
Ce que nous offrons
Programme de congé à rémunération différée
Programmes d’avancement professionnel et de scolarisation
Horaires flexibles
Programmes et formations sur le leadership
Gamme d’avantages sociaux, régime d’épargne et régime de retraite
Programme d’aide de financement pour les congés parentaux
Programme de reconnaissance et de récompense
Diversité, Équité & Inclusion
Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte. P&WC souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi et est déterminé à encourager la diversité et l’inclusion. Nous sommes heureux d’étudier la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés, sans égard à leur race, couleur, religion, orientation sexuelle, genre, nationalité d’origine, âge, handicap, statut d’ancien combattant ou tout autre statut protégé par la loi.
Who we are
At Pratt & Whitney, we believe that powered flight has transformed – and will continue to transform – the world. That’s why we work with an explorer’s heart and a perfectionist’s grit to design, build, and service the world’s most advanced aircraft engines. We do this across a diverse portfolio – including Commercial Engines, Military Engines, Business Aviation, General Aviation, Regional Aviation, and Helicopter Aviation – and as a way of turning possibilities into realities for our customers. This is how we at Pratt & Whitney approach our work, and this is why we are inspired to go beyond.
What are our expectations?
The Mechanical Systems Concepts and Integration team is producing gas turbine engine concepts to support Marketing inquiries, Customer requests, proposals, and engine programs. Also, the group is conducting mechanical design integration at the engine and system levels on new engine center lines or product derivatives.
What your day to day will look like?
Design engine concepts.
Work closely with all Systems Engineering disciplines, all Module Centers and the Program Management team to drive optimum solutions for engine concepts and mechanical integration issues.
Communicate and present proposals, design reviews and program reviews.
Participate actively in the continuous improvement of the group methods, processes and tools.
The tools you need to be successful
Must Haves
Bachelor degree in Mechanical Engineering with a minimum of 4 years' of experience or a master degree with a minimum of 2 years' of experience.
Leadership, autonomous and interpersonal skills
Organizational, communication and presentation skills
Ability to challenge current knowledge, concepts and proposals
Ability to innovate in the field of mechanical design
Ability to absorb and synthesize large amount of information and to take strategic decisions
Strong mechanical design skills and a good understanding of gas turbine fundamentals, including knowledge of P&WC products and gas turbine engines, their design, systems and their interactions
Knowledge of engineering processes and methods, including knowledge of materials and manufacturing methods
Proficiency with Microsoft Office applications, CATIA V5, VPM V4 and PLM
Engagement in the ACE culture and PLM
Occasional business travel to Plant 01/22, North America & International
Assets
Member of “Ordre des Ingénieurs du Québec” or professional engineering membership
Diversified experience in Component Centre or P&WC business areas
What we offer
Long-term deferred compensation programs
Advancement programs to enhance education skills
Flexible work schedules
Leadership and training programs
Comprehensive benefits, savings and pension plans
Financial support for parental leave
Reward programs for outstanding work
Diversity, Equity & Inclusion
The masculine pronoun is used without discrimination and solely for the purpose of making the text easier to read. P&WC is an equal opportunities employer, seeking to promote diversity and inclusion. We will consider applications from all qualified candidates, regardless of their race, colour, religion, sexual orientation, gender, nationality, age, disability, veteran status or any other status protected by law.
RTX is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class.
Privacy Policy and Terms:
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