Recrutement d'enquêteurs/trices

Search For Common Ground recherche des enquêteurs/enquêtrices qui seront chargé(e)s de collecter des données auprès des communautés ciblées par le programme RESPECCT dans l’Est du Tchad.

Ils/elles seront embauché(e)s sur une base progressive et en fonction des besoins.

L'enquêteur/enquêtrice fournira un service occasionnel à court terme et ne peut donc pas être considéré(e) comme un salarié à temps plein.

Responsabilités Générales Sous la supervision de l’Officier DMEL, l’enquêteur/l'enquêtrice aura les responsabilités suivantes : * Participer à la session de formation prévue ; * Administrer les questionnaires auprès des populations autochtones, réfugiés et les populations hôtes dans les villages des régions Wadi Fira, Ouaddaï et Sila ; * Conduire les entretiens des focus groupes avec les membres de la communauté; * Remplir les questionnaires de manière objective et cohérente ; * Respecter strictement le guide d’entretien; * Communiquer avec son superviseur en cas d’incompréhension ou de doute en rapport avec le questionnaire ou des réponses données par l’enquêtée ; * Signaler les éventuelles erreurs ou manquements après le contrôle du questionnaire rempli auprès du superviseur ; * Transcrire et saisir les données recueillies sur le terrain dans la base des données de Search ; * Participer aux réunions avec le superviseur en début et fin de chaque journée d’enquête ; * Adhérer complètement aux engagements et règlements établis par Search ; * Maintenir la confidentialité de toutes les informations recueillies au cours de la mission; Redevabilité * Adhérer au code de conduite de Search ; * Contribuer à la redevabilité de Search, y compris l’apprentissage organisationnel et personnel par la collecte de données de qualité ; * Maintenir la confidentialité de toutes les informations acquises à l’occasion de l’exercice de ses fonctions et responsabilités, soit par des collègues ou concernant toute autre activité menée par Search en général.

Qualifications essentielles : * Être impérativement résidant des localités de Hadjer Hadid, Iriba, Goz Beida * Le candidat doit être capable de parler les langues locales de la localité où il postule; * Avoir plus de 18 ans ; * Avoir au moins le Baccalauréat ou à défaut le BEPC/ET complété par au moins deux années d’études professionnelles réussies ; * Deux (2) années minimums d’expérience pertinente de collecte de données avec des acteurs étatiques et humanitaires; * Expérience dans une organisation internationale ou une ONG est un avantage; * Bonne compétence en informatique, incluant MS Office et KoboCollect; * Être familier(e) des appareils digitaux Les candidatures féminines sont vivement encouragées

Aptitudes et/ou qualités personnelles demandées :

Respectueux de la diversité culturelle;

Avoir un bon esprit d’équipe;

Souplesse, patience et adaptabilité à un environnement changeant;

Capacité à travailler sous pression et dans les délais;

Prêt à travailler et vivre dans un endroit difficile et isolé.

Consultant - Local

Dépôt et composition des dossiers Les candidatures doivent comprendre uniquement un CV et une lettre de motivation indiquant votre lieu de résidence. Toute candidature ne respectant pas cette exigence sera immédiatement rejetée. Les candidats ayant le profil et les qualifications requises sont invités à soumettre leur candidature : * A Goz Beida: au bureau de Concern WorldWi de Goz Beida * A Hadjer Hadid : au bureau de IRC Hadjer Hadid * A Iriba: au bureau de IRC Iriba La date limite du dépôt des candidatures est fixée le 24 Mai 2024